Consultoría
Legal Laboral
Las decisiones laborales sin asesoría legal originan el 80% de las demandas
Cada decisión de RRHH sin consultoría especializada es una demanda esperando el momento oportuno.
Todos los días surgen problemas laborales:
- Empleados con faltas o retardos.
- Mala actitud y conflictiva
- Pobre rendimiento
- Dudas sobre despidos o sanciones.
¿Quien resuelve tus consultas legales?
- El contador
- Técnicos en Recursos Humanos.
- Abogados Generales o Corporativos.
- Familiares y amigos
El problema es que ninguno de ellos es especialista en derecho laboral. Una decisión equivocada puede terminar en una demanda laboral costosa.
Preguntas Frecuentes

Problemáticas con el personal.
- Faltas y Retardos
- Bajo rendimiento
- Baja productividad
- Mal servicio al cliente
- Indisciplina y mal ambiente laboral
- Desobeciencia de protocolos

Protección del patrimonio
- Non-Disclosure Agreement(NDA)
- Non-Compete Agreement
- Resguardo de herramientas.
- Devolución de equipo.
- Uso de Vehículo y Tarjetas.

Rescisión laboral justificada.
- Robo.
- Ausentismo
- Acoso
- Abuso de confianza.
- Estado de embriaguez y estupefacientes.

Tener asesoría laboral permanente te permite:
Contacto
Oficinas LexLab
Av. Insurgentes Centro 132, Tabacalera, Cuauhtémoc, 06030 Ciudad de México, CDMX
+52 55 6878 3755
Horario
Lunes a Viernes
9:00 A.M. a 18:00 P.M.


